ОАО «АВС» Технологическое бюро АП Положение о подразделении УТВЕРЖДАЮ __________________________________ (Должность) ______________
___________________
(Подпись)
(Ф.И.О.) «____» ____________________ 20___г. . Лист согласования СОГЛАСОВАНО:
Содержание 1.1. Руководитель подразделения 2. Организационная структура подразделения 2.2. Организационная диаграмма 3.1. Бизнес-процессы подразделения 3.2. Бизнес-процессы организации, в которых сотрудники
подразделения являются исполнителями 4. Взаимодействие с другими подразделениями и внешней
средой 4.1. Входящие документы, информация и товарно-материальные
ценности 4.2. Исходящие документы, информация и товарно-материальные
ценности Приложение
А. Состав
ролей, участвующих во взаимодействии сотрудников 1. Общие положения1. Технологическое бюро АП (далее по тексту – Подразделение) является структурным подразделением ОАО «АВС». 2. Технологическое бюро АП входит в состав подразделения « Конструкторско-технологический отдел АП ». 3. Технологическое бюро АП создается и ликвидируется решением Генерального директора. 4. Структуру и штат Подразделения утверждает Генеральный директор в соответствии с решаемыми задачами и объемом работ, определенными в соответствии со стратегическими целями и планами компании. 5. Сотрудники Подразделения назначаются на должности и освобождаются от должностей в порядке, предусмотренном их должностными инструкциями. 1.1. Руководитель подразделенияПодразделение возглавляет Ведущий инженер-технолог , непосредственным руководителем которого является Зам. начальника конструкторско-технологического отдела АП . 1.2. ДокументацияВ своей деятельности Технологическое бюро АП руководствуется плановой и нормативно-методической документацией:
а также:
1.3. ОтветственностьВсю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением целей и задач несет Ведущий инженер-технолог . Степень ответственности других работников устанавливается должностными инструкциями. 2. Организационная структура подразделения2.1. Штатная численность
3. Задачи подразделения3.1. Бизнес-процессы подразделенияВ соответствии с установленными целями Подразделение выполняет следующие бизнес-процессы: 3.2. Бизнес-процессы организации, в которых сотрудники подразделения являются исполнителямиСотрудники подразделения являются исполнителями в следующих бизнес-процессах:
3.3. Прочие задачи и функцииПодразделение ведет первичную документацию по исполняемым бизнес-процессам и процедурам согласно их регламентам и нормативным документам, регламентирующим внутрифирменный учет. 4. Взаимодействие с другими подразделениями и внешней средой4.1. Входящие документы, информация и товарно-материальные ценностиТехнологическое бюро АП получает документы, информацию и товарно-материальные ценности от следующих подразделений: Техническая группа :Техническая дирекция :
Участок изготовления и ремонта оснастки :
Технологическое бюро АП получает документы, информацию и товарно-материальные ценности от следующих сотрудников или сторонних организаций: Инженер по организации и нормированию труда :
Инженер-конструктор :Инженер-технолог :
Конструкторское бюро (оснастка) :
Конструкторско-технологические отделы :
Менеджер по продажам :
Технологическое бюро :Технологическое бюро (оснастка и инструмент) :
4.2. Исходящие документы, информация и товарно-материальные ценностиТехнологическое бюро АП передает документы, информацию и товарно-материальные ценности следующим подразделениям: Группа планирования производства :
Техническая группа :
Техническая дирекция :
Участок изготовления и ремонта оснастки :
Технологическое бюро АП передает документы, информацию и товарно-материальные ценности следующим сотрудникам или сторонним организациям: Зам ГИ и ГЭ :
Инженер по организации и нормированию труда :
Инженер-технолог :Кап. стр-во и энергетика :
Конструкторское бюро (оснастка) :
Конструкторско-технологические отделы :
Контролеры ОТК :
Начальник участка :
Рабочий производственного участка :
Технологическое бюро :
Технологическое бюро (НО+ТБ) :
Технолог-плановик :
Приложение А. Состав ролей, участвующих во взаимодействии сотрудников
|